Έτσι έστησαν επιχειρηματίες της Εκπαίδευσης την κομπίνα με τη φαρμακευτική εταιρεία NOVARTIS – Δημοσίευμα με αποκαλυπτικές λεπτομέρειες περιγράφει αναλυτικά την απάτη. Επιστολή της ΟΙΕΛΕ στον Υπουργό Παιδείας με αίτημα πλήρους διερεύνησης της υπόθεσης.


Τον Ιανουάριο του  2017  η κοινή γνώμη εμβρόντητη πληροφορείται για ένα από τα μεγαλύτερα σκάνδαλα της μεταπολεμικής Ελλάδας. Πρόκειται για το σκάνδαλο Novartis, της μεγάλης φαρμακοβιομηχανίας. Μέσω της εμπλοκής υψηλόβαθμων πολιτικών προσώπων, γιατρών και επιχειρηματιών τα συμφέροντα του ελβετικού πολυεθνικού κολοσσού προωθούνταν με ασφάλεια, με αποτέλεσμα η Ελλάδα την  περίοδο 2006-2014 μετετράπη στην αγορά με τα μεγαλύτερα περιθώρια κέρδους, χάρις στις υπερτιμολογήσεις και στην «κατευθυνόμενη» ζήτηση των φαρμακευτικών σκευασμάτων της.

Ένα δημοσίευμα της περιόδου εκείνης  της εφημερίδας Documento αλλά και δημοσιεύματα σε άλλα ΜΜΕ εμπλέκουν επιχειρηματίες της εκπαίδευσης και πιο συγκεκριμένα μεγάλου ιδιωτικού σχολείου της Αττικής στο σκάνδαλο. Σύμφωνα με έμπιστες πηγές που επικαλείται η εφημερίδα, οι επιχειρηματίες αυτοί χρησιμοποίησαν «παρένθετη εταιρεία» (και μάλιστα με «παιδαγωγικό περιεχόμενο») για να ξεπλύνουν χρήμα της πολυεθνικής βιομηχανίας με σκοπό τη χρηματοδότηση δήθεν επιστημονικών  συνεδρίων ένα εκ των οποίων στο Βερολίνο. Επί της ουσίας, το συνέδριο αυτό ήταν ένα καλοπληρωμένο «διαφημιστικό» ταξίδι  40 στελεχών του υπουργείου Υγείας και εποπτευόμενων οργανισμών, μεταξύ των οποίων συγκαταλέγονταν σύμβουλοι υπουργών, μέλη των επιτροπών που καθορίζουν την τιμή των φαρμάκων, γιατροί και καθηγητές από τον χώρο της δημόσιας υγείας.
Μάλιστα, σύμφωνα με άλλο δημοσίευμα του e-reportaz, στο σπίτι στελέχους του εν λόγω ιδιωτικού σχολείου έγινε αστυνομική διερεύνηση με εντολή εισαγγελέα.

Η ΟΙΕΛΕ εκτιμά πως η διερεύνηση του σκανδάλου θα πρέπει να μην περιοριστεί στα πολιτικά πρόσωπα. Από τη στιγμή που επιχειρηματίες που δρουν στο χώρο της εκπαίδευσης φέρονται ως εμπλεκόμενοι, το Υπουργείο Παιδείας θα πρέπει προσεκτικά να εξετάσει το ζήτημα και να λάβει μέτρα. Με επιστολή της προς τον Υπουργό Παιδείας κ. Γαβρόγλου η Ομοσπονδία ζητά να εξεταστεί η υπόθεση και να αναθεωρηθεί επί το αυστηρότερον η αδειοδότηση των ιδιωτικών σχολείων.
Δείτε εδώ το δημοσίευμα του Documento
Δείτε εδώ το δημοσίευμα του e-reportaz
Δείτε εδώ το δημοσίευμα της Πανδώρας
Διαβάστε εδώ την επιστολή προς τον Υπουργό Παιδείας

ΑΚΟΥΣΤΗΚΕ ΜΕΤΑ ΑΠΟ 8 ΜΗΝΕΣ (!) Η ΦΩΝΗ ΤΗΣ ΟΙΕΛΕ ΚΑΙ ΕΝΩ ΕΠΙΚΡΑΤΕΙ ΧΑΟΣ ΣΤΑ ΙΔΙΩΤΙΚΑ ΣΧΟΛΕΙΑ! ΠΟΙΟΣ ΟΜΩΣ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΤΟ ΜΑΡΜΑΡΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΡΑΝΕΙΑ;


ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ …ΘΥΜΗΘΗΚΑΝ ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΠΑΙΔΕΙΑΣ ΤΗ ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΣΤΙΚΗ ΕΓΚΥΚΛΙΟ ΓΙΑ ΤΟΝ ΤΡΟΠΟ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥ ΤΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΣΤΟ ΩΡΟΛΟΓΙΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΠΡΟΣΘΕΤΕΣ ΔΡΑΣΕΙΣ
Επί 8 μήνες η ΟΙΕΛΕ φώναζε για το χάος στα ιδιωτικά σχολεία με την εποπτεία των δράσεων και τον τρόπο διορισμού των εκπαιδευτικών.  Δυστυχώς, ο Υπουργός Παιδείας και οι σύμβουλοί του για θέματα ιδιωτικής εκπαίδευσης δεν μας άκουγαν. Μια εγκύκλιος που έπρεπε να έχει εκδοθεί από τον Αύγουστο, δόθηκε τελικά σήμερα στη δημοσιότητα και ενώ μεγάλος αριθμός συναδέλφων εξακολουθούν να μην έχουν διοριστεί και εργάζονται απλήρωτοι, ή λαμβάνοντας ψίχουλα!.
Δυστυχώς, όμως, είναι αργά. Η ζημιά έχει γίνει, καθώς εκατοντάδες συνάδελφοι έχουν ήδη χάσει τη δήλωση πολύτιμων ωρών προϋπηρεσίας και την καταβολή δεδουλευμένων αποδοχών λόγω της αδράνειας και απραξίας του Υπουργείου. Η ΟΙΕΛΕ καλεί όλους τους ιδιωτικούς εκπαιδευτικούς να μας ενημερώνουν, αν δεν τηρούνται στο σχολείο τους όσα προβλέπει η νομοθεσία. Το πάρτι της φοροδιαφυγής και της μαύρης εργασίας εις βάρος των εκπαιδευτικών, αλλά και των γονέων θα πρέπει επιτέλους να τερματιστεί.
Δείτε εδώ την εγκύκλιο του Υπουργείου Παιδείας

ΣΚΑΝΔΑΛΟ NOVARTIS: ΤΥΧΟΝ ΕΜΠΛΟΚΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΩΝ ΠΟΥ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΠΟΙΟΥΝΤΑΙ ΣΤΟ ΧΩΡΟ ΤΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΗΜΑΝΕΙ ΑΠΟΒΟΛΗ ΤΟΥΣ ΑΠΟ ΤΟ ΧΩΡΟ – ΑΜΕΣΗ Η ΑΝΑΓΚΗ ΑΥΣΤΗΡΟΠΟΙΗΣΗΣ ΤΗΣ ΑΔΕΙΟΔΟΤΗΣΗΣ ΤΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ


Το τεράστιο σκάνδαλο της Novartis επανήλθε στην επικαιρότητα με την αποστολή στη Βουλή της δικογραφίας της υπόθεσης. Το ζήτημα της μεγάλης φαρμακοβιομηχανίας είναι πολυπλόκαμο και αγγίζει το χώρο της πολιτικής και της οικονομίας με δεκάδες επιχειρηματίες να φέρονται αναμεμιγμένοι. Τον Ιανουάριο του 2017 η Ομοσπονδία είχε αναφέρει πως μεγάλο ιδιωτικό σχολείο της Αττικής που έχει ελεγχθεί κατά καιρούς για παραβιάσεις της εκπαιδευτικής και της εργατικής νομοθεσίας είχε ανάμιξη, σύμφωνα με πληροφορίες και δημοσιεύματα του τύπου με το ζήτημα.
Όπως και τότε, έτσι και σήμερα με την επαναφορά του ζητήματος στα φώτα της δημοσιότητας, η ΟΙΕΛΕ ζητά από τις αρμόδιες αρχές και τη δικαιοσύνη να ελέγξουν άμεσα οποιαδήποτε ανάμιξη επιχειρηματιών της εκπαίδευσης στο συγκεκριμένο σκάνδαλο. Είναι εύλογο πως η διερεύνηση του θέματος δεν θα πρέπει να περιοριστεί μόνο στην εξέταση του ρόλου πολιτικών προσώπων. Θα πρέπει σε βάθος να ελεγχθεί το βρώμικο σύστημα που δρούσε (και εξακολουθεί να δρα) στο χώρο της Υγείας, αλλά και η όποια εμπλοκή ιδιοκτητών φορέων ιδιωτικής εκπαίδευσης.

ΑΝΑΓΚΑΙΑ Η ΑΥΣΤΗΡΟΠΟΙΗΣΗ ΤΟΥ ΘΕΣΜΙΚΟΥ ΠΛΑΙΣΙΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΕΙΟΔΟΤΗΣΗ ΤΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ – ΚΑΠΟΙΟΙ ΟΝΕΙΡΕΥΟΝΤΑΙ ΜΙΑ ΠΑΙΔΕΙΑ ΤΥΠΟΥ UBER

Ο χώρος της εκπαίδευσης είναι ιδιαίτερος. Τα ιδιωτικά εκπαιδευτήρια δεν παρέχουν εμπορικό προϊόν, αλλά – κατά το Σύνταγμα – δημόσιο και κοινωνικό αγαθό. Για το λόγο αυτό η αδειοδότηση των ιδιωτικών σχολείων θα πρέπει να γίνεται με γνώμονα όχι μόνο το αμιγές επιχειρηματικό σκέλος, αλλά και την κοινωνική αποστολή των σχολείων.

Μέχρι το 2012 άδεια για την ίδρυση ιδιωτικού σχολείου μπορούσε να πάρει μόνο μάχιμος εκπαιδευτικός. Η «φιλελευθεροποίηση» της νομοθεσίας για την αδειοδότηση των ιδιωτικών σχολείων δια χειρός Αρβανιτόπουλου άνοιξε τον ασκό του Αιόλου. Με τον Ν. 4093/2012 ο καθένας πλέον, με κάποια τυπικά κωλύματα, μπορεί να ανοίξει ένα σχολείο. Ταυτόχρονα, μειωνόταν αισθητά η παρέμβαση και ο έλεγχος της πολιτείας στην επικαιροποίηση των αδειών και δόθηκε η δυνατότητα σε επιχειρηματίες να αλλάζουν όνομα στα σχολεία για να μηδενίζουν τα χρέη τους.
Σήμερα, όπως έχουμε άλλωστε επισημάνει, επικρατεί οξυμένη ανομία στο χώρο της ιδιωτικής εκπαίδευσης που σε ένα μεγάλο βαθμό οφείλεται στις μνημονιακές νομοθετικές αλλαγές που είχαν στόχο τη «χαλάρωση» της κρατικής εποπτείας. Πλέον, όμως ο χώρος αυτός θα αντιμετωπίσει τεράστιες προκλήσεις. Δεν μιλούμε μόνο για την εμπλοκή επιχειρηματιών σε σκοτεινές υποθέσεις. Μιλούμε για τον κίνδυνο να εισρεύσει στο χώρο της Παιδείας το τσουνάμι των funds (hedge, ή private equity)που σε άλλες χώρες έχει προκαλέσει διάλυση των εκπαιδευτικών συστημάτων. Επιτήδειοι επιχειρηματίες θα κρύβονται πίσω από ανώνυμα κεφάλαια και θα μετατρέψουν τα ιδιωτικά σχολεία σε «χαμαιλέοντες» που θα αλλάζουν εταιρική ονομασία, θα απολύουν κατά το δοκούν εργαζόμενους, θα φοροδιαφεύγουν χωρίς κανείς να μπορεί να βρει τους υπεύθυνους.
Ορισμένοι ήδη κινούνται στην κατεύθυνση να μετατρέψουν το χώρο σε ένα εκπαιδευτικό Uber.Για το λόγο αυτό και μπροστά στον κίνδυνο ακραίας εμπορευματοποίησης του εκπαιδευτικού αγαθού που θα προκαλέσει όξυνση των ανισοτήτων, η πολιτεία θα πρέπει άμεσα να προχωρήσει σε αναθεώρηση του Ν. 4093/2012 και αυστηροποίηση του πλαισίου αδειοδότησης των ιδιωτικών σχολείων.

ΚΑΜΙΑ ΑΝΟΧΗ ΠΛΕΟΝ ΣΤΗΝ ΑΠΛΗΡΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ, ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΤΗΣ ΟΙΕΛΕ ΣΤΙΣ ΔΙΕΥΘΥΝΣΕΙΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ – ΥΠΟΜΝΗΜΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΝΟΜΙΜΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΤΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ


Η κατάσταση με την απλήρωτη εργασία στην ιδιωτική εκπαίδευση έχει ξεπεράσει κάθε όριο. Ίσως για πρώτη φορά στην μεταπολιτευτική ιστορία του κλάδου υπάρχουν τόσο πολλά ιδιωτικά σχολεία που είτε δεν καταβάλλουν καθόλου αποδοχές, είτε πληρώνουν με έναντι, είτε καταβάλλουν μισθούς που δεν αντιστοιχούν σε όσα προβλέπει η νομοθεσία. Χαρακτηριστικό είναι πως, σύμφωνα με καταγγελίες συναδέλφων, μεγάλος αριθμός ιδιωτικών σχολείων δεν έχει καταβάλει την τμηματική καταβολή της προσωπικής διαφοράς την 1/1/2016 και 1/1/2017. 
Η Ομοσπονδία μας απέστειλε σήμερα επιστολή προς τις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης όλης της χώρας με τις οποίες ζητά έγγραφη ενημέρωση για την καταβολή μισθοδοσίας στα σχολεία που εποπτεύουν. Ταυτόχρονα θα υπάρξει ενημέρωση των αρμόδιων οικονομικών υπηρεσιών για τα σχολεία που παρανομούν και εισφοροδιαφεύγουν.
ΟΙ ΝΟΜΙΜΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΤΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
Δίνουμε σήμερα στη δημοσιότητα υπόμνημα  που αφορά τις νόμιμες αποδοχές μας. Στο υπόμνημα μπορείτε να δείτε το νέο μισθολόγιο βάσει του Ν. 4354/2015 και μια ανάλυση που βοηθά να κατανοήσουν οι συνάδελφοι πώς προκύπτουν οι νόμιμες αποδοχές τους. Καλούμε τους συναδέλφους που δεν αμείβονται, ή που διαπιστώνουν ότι οι αποδοχές τους είναι χαμηλότερες από αυτές που προβλέπει η νομοθεσία να επικοινωνούν άμεσα με την ΟΙΕΛΕ.

Δείτε εδώ το υπόμνημα της ΟΙΕΛΕ για τα μισθολογικά μας
Δείτε εδώ  (για τη σύγκριση) το παλιό μισθολόγιο με το Ν. 4024/2011

ΣΕ ΠΛΗΡΗ ΕΤΟΙΜΟΤΗΤΑ ΟΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟΙ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΙ ΣΕ ΟΛΗ ΤΗ ΧΩΡΑ –Η ΠΛΗΡΗΣ ΕΛΛΕΙΨΗ ΔΙΑΛΟΓΟΥ ΜΕ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΠΑΙΔΕΙΑΣ ΣΥΣΠΕΙΡΩΝΕΙ ΑΚΟΜΗ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟ ΤΟΝ ΚΛΑΔΟ


Σε κατάσταση ετοιμότητας βρίσκονται χιλιάδες ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί σε όλη τη χώρα. Τα συνεχή μηνύματα συμπαράστασης από εκατοντάδες συναδέλφους, η πρωτοφανής επισκεψιμότητα στην ιστοσελίδα της ΟΙΕΛΕ και οι πρωτοβουλίες συλλόγων και σωματείων δείχνουν ότι ο κλάδος βρίσκεται σε επαγρύπνηση, προκειμένου να αντιμετωπιστεί η δύσκολη συνέχεια. Η ανυπαρξία διαλόγου με το Υπουργείο Παιδείας (με ευθύνη της πολιτικής του ηγεσίας) συσπειρώνει ακόμη περισσότερο τους ιδιωτικούς εκπαιδευτικούς.

Συνεχίζονται στα ιδιωτικά εκπαιδευτήρια οι Γενικές Συνελεύσεις, και ήδη προγραμματίστηκαν τις επόμενες ημέρες σε δύο σχολεία γνωστά για την μακρόχρονη αγωνιστική τους παράδοση, την Ελληνογαλλική Σχολή Αγ. Παρασκευής και το Κολλέγιο Αγ. Παρασκευής. Στις Συνελεύσεις αυτές και μετά από διάλογο με τους εκπροσώπους της Ομοσπονδίας και των πρωτοβάθμιων σωματείων θα καταγράφονται προτάσεις για τη χάραξη πορείας του κλάδου. Υπ’ όψιν των συναδέλφων θα τεθεί το κείμενο των αιτημάτων της ΟΙΕΛΕ, αλλά και η απόφαση των τριών Ομοσπονδιών (ΔΟΕ-ΟΛΜΕ-ΟΙΕΛΕ) για αγωνιστική συμπόρευση με βάση ένα κοινό πλαίσιο αρχών και δράσης.

Οι συνάδελφοι γνωρίζουν ότι μόνο με αγώνες, δίπλα στην Ομοσπονδία και στα πρωτοβάθμια σωματεία μπορούν να διαφυλάξουν το δημόσιο συμφέρον, το κοινωνικό αγαθό της Παιδείας και τα θεμελιώδη δικαιώματά τους. Τίποτε δεν χαρίζεται. Μόνο με ενότητα μπορούμε να εξασφαλίσουμε ότι τα σχολεία μας θα μπορούν να διατηρούν το χαρακτήρα του φορέα δημόσιου αγαθού και ότι δεν θα μετατραπούν σε οίκο εμπορίου.

ΤΕΛΟΣ Η ΑΝΟΧΗ



Άρθρο 103 του Συντάγματος της Ελληνικής Δημοκρατίας

Οι δημόσιοι υπάλληλοι είναι εκτελεστές της θέλησης του Kράτους και υπηρετούν το Λαό, οφείλουν πίστη στο Σύνταγμα και αφοσίωση στην Πατρίδα.
Κυρία Διευθύντρια,
Η χθεσινή άρνησή σας να δεχθείτε εκπροσώπους του ΔΣ της Ομοσπονδίας των Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών για εξαιρετικά σοβαρά ζητήματα που αφορούν το χώρο της εποπτείας σας με το πρόσχημα των «υπηρεσιακών συναντήσεων» πλέον δεν μπορεί να θεωρείται τυχαία. Έρχεται σε συνέχεια της μη απάντησής σας και της μη ανάληψης οποιασδήποτε ενέργειας σε τουλάχιστον 11 έγγραφες καταγγελίες μας από την 1/9/2017 για βαρύτατες παραβιάσεις της νομοθεσίας σε ιδιωτικά εκπαιδευτήρια τα οποία και κατονομάζουμε.
Οφείλουμε να επισημάνουμε ότι δεν καταλογίζουμε ευθύνες στα Τμήματα της Διεύθυνσής σας. Γνωρίζουμε τις υπεράνθρωπες προσπάθειες που καταβάλλει το προσωπικό τους υπό δύσκολες συνθήκες. Όμως αυτός που φέρει την ευθύνη της υλοποίησης (ή μη) της θεσμικής αποστολής της Διεύθυνσης είστε εσείς.
Γνωρίζετε καλώς από τα προβλεπόμενα στο Σύνταγμα και στον δημοσιοϋπαλληλικό κώδικα ότι είστε δέσμια του δημόσιου συμφέροντος και όχι της εντολής οποιουδήποτε θεσμικού, ή παραθεσμικού στελέχους του Υπουργείου που ενδεχομένως σας επιβάλλει να μην δέχεστε τους εκπροσώπους των εργαζόμενων, ή να μην διερευνάτε τις καταγγελίες μας. Την πειθαρχική και την ποινική ευθύνη για την μη αποτελεσματική εποπτεία του χώρου σας και τις συνέπειες της μη ορθής άσκησης των καθηκόντων σας θα τις αναλάβετε εσείς ως στέλεχος της διοίκησης και όχι το οποιοδήποτε εφήμερο κομματικό στέλεχος.
Αυτή τη στιγμή υπάρχουν ιδιωτικά εκπαιδευτήρια που λειτουργούν χωρίς νόμιμη άδεια λειτουργίας, που δεν δηλώνουν τις δράσεις τους όπως προβλέπει η νομοθεσία με αποτέλεσμα να επικρατεί ένα χάος αδήλωτης εργασίας και φοροδιαφυγής, που κρατούν επί μήνες απλήρωτο το προσωπικό τους και δεν καταβάλλουν νόμιμες αποδοχές για σειρά δραστηριοτήτων. Όπως ήδη γνωρίζετε από δημόσιες ανακοινώσεις μας, το νόμιμο ωράριο των συναδέλφων μας καταστρατηγείται συστηματικά και η πρόσθετη (και, φυσικά, απλήρωτη εργασία) είναι προϊόν πιέσεων και απειλών. Η ζοφερή αυτή εικόνα που θυμίζει έντονα την περίοδο 2012-14 δεν τιμά τη θέση σας που θα έπρεπε να έχει παρέμβει για να διαφυλαχθεί το δημόσιο συμφέρον και τα στοιχειώδη εργασιακά και ανθρώπινα δικαιώματα των εκπαιδευτικών.
Ο δημόσιος υπάλληλος οφείλει να δρα με γνώμονα το νόμο και το δημόσιο συμφέρον. Τα άρθρα 24 και 25 του δημοσιοϋπαλληλικού κώδικα καθορίζουν το πλαίσιο αυτονομίας του υπαλλήλου και τις δυνατότητες άρνησης παράνομων εντολών από τους πολιτικούς του προϊστάμενους. Σας υπενθυμίζουμε ότι, με βάση αυτό το πλαίσιο αρχών, προκάτοχός σας στη θέση αυτή ανέπεμψε παράνομη εντολή του ίδιου του Υπουργού Παιδείας (κ. Αρβανιτόπουλου) προς τον Πρωθυπουργό, αποδεικνύοντας θάρρος και αφοσίωση στον υπηρεσιακό της ρόλο σε μια σκοτεινή περίοδο για το χώρο της Παιδείας (που μήπως επιστρέφει;) και πληρώνοντας την προσήλωσή της αυτή στη νομιμότητα με τη θέση της. Δεν έχουμε την απαίτηση να είναι όλοι οι υπάλληλοι το ίδιο γενναίοι. Έχουμε όμως την απαίτηση τόσο ως εκπρόσωποι των εργαζόμενων όσο και ως Έλληνες πολίτες οι δημόσιοι λειτουργοί να τηρούν στοιχειωδώς το νόμο.
Αν πρόθεση κάποιων τρίτων, επομένως, είναι η προστασία της ανομίας στα ιδιωτικά σχολεία και αν σας ασκούνται πιέσεις προς αυτή την κατεύθυνση, οφείλετε να το καταγράψετε υπηρεσιακά και να ενημερώσετε τους αρμόδιους φορείς, όπως προβλέπει ο δημοσιοϋπαλληλικός κώδικας. Σε διαφορετική περίπτωση, μένοντας απαθής στο χάος της ανομίας στα ιδιωτικά σχολεία, αναλαμβάνετε ακέραια την ευθύνη.
Η Ομοσπονδία μας είχε κάθε πρόθεση να συνεργαστεί μαζί σας σε πνεύμα διαλόγου. Διαπιστώνοντας, όμως, ότι καμιά τέτοια διάθεση δεν υπάρχει από τη δική σας πλευρά (είτε με δική σας πρωτοβουλία, είτε υπό πιέσεις άλλων), είμαστε υποχρεωμένοι να σας γνωστοποιήσουμε πως για κάθε περίπτωση καταγεγραμμένης παρανομίας σε ιδιωτικά σχολεία που δεν αντιμετωπίζετε, θα κινηθούμε με βάση όσα προβλέπει ο νόμος. Από εδώ και στο εξής, για κάθε μη καταβαλλόμενο μισθό, για κάθε ώρα πέραν του υποχρεωτικού 30ώρου που δεν πληρώνεται σε ιδιωτικά σχολεία, η ΟΙΕΛΕ θα ζητά ευθύνες.

ΑΔΙΑΦΟΡΕΙ Η ΔΙEΥΘΥΝΣΗ ΤΗΣ ΙΔΙΩΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΤΟΥ ΥΠ. ΠΑΙΔΕΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟ … 50ΩΡΟ (!) ΤΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ- ΕΠΑΝΕΡΧΕΤΑΙ Η ΕΠΟΧΗ ΜΠΑΜΠΙΝΙΩΤΗ-ΑΡΒΑΝΙΤΟΠΟΥΛΟΥ; Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΕΙΝΑΙ ΕΝΗΜΕΡΟΣ;


Με αφορμή την έκδοση της εγκυκλίου του Υπουργείου Παιδείας για την εφαρμογή του 30ωρου, είμαστε υποχρεωμένοι να εκφράσουμε την έντονη διαμαρτυρία μας για την αδράνεια της Διευθύντριας της Διεύθυνσης Ιδιωτικής Εκπαίδευσης του Υπουργείου Παιδείας σε σχέση με τις ώρες εργασίας των συναδέλφων μας στα ιδιωτικά σχολεία. Σε πρόσφατη ανακοίνωσή μας  είχαμε χαρακτηρίσει  το 30ωρο στην ιδιωτική εκπαίδευση ως… ανέκδοτο. Και τούτο, διότι οι ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί εργάζονται  (και μάλιστα σχεδόν πάντοτε αμισθί) πολύ περισσότερες ώρες από αυτές που προβλέπει η νομοθεσία.
Αναδημοσιεύουμε χαρακτηριστικά αποσπάσματα της ανακοίνωσής μας
Η τραγική πραγματικότητα υπερεκμετάλλευσης και οικονομικής εξαθλίωσης στον κλάδο μας δεν αποδεικνύεται μόνο από τις καθημερινές καταγγελίες συναδέλφων, που συχνά φοβούνται για ευνόητους λόγους να καταθέσουν επώνυμα. Έχει καταγραφεί επίσημα σε μεγάλη έρευνα 478 εκπαιδευτικών που διεξήχθη από το ΚΑΝΕΠ-ΓΣΕΕ το 2013. Σύμφωνα με την έρευνα αυτή μόλις το 60% περίπου της δουλειάς που προσφέρουν οι ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί αμείβεται. Το γεγονός αυτό οφείλεται κατά κύριο λόγο στο ότι η εκτός υποχρεωτικού προγράμματος εργασία που προσφέρουμε στα σχολεία μας παρέχεται σχεδόν δωρεάν (το 96,90%, σύμφωνα με τα στοιχεία της έρευνας)! Είναι αναγκαίο να διευκρινιστεί ότι συχνά η εκτός του δηλωμένου ωραρίου εργασία που παρέχουν οι εκπαιδευτικοί προσφέρεται χωρίς την (απαιτούμενη από το νόμο) συναίνεσή τους, αλλά υπό την απειλή της απόλυσης. Με αυτό τον τρόπο στα ιδιωτικά σχολεία επικρατεί ένα όργιο μαύρης εργασίας και φοροδιαφυγής που δεν ελέγχεται από την Πολιτεία.

ΠΟΙΕΣ ΕΙΝΑΙ ΟΙ ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΠΟΥ ΠΑΡΕΧΟΥΝ, ΣΥΝΗΘΩΣ ΑΜΙΣΘΙ, ΟΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟΙ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΙ;

Οι υπηρεσίες που παρέχουν σε πολλά ιδιωτικά σχολεία οι συνάδελφοί μας εκτός του ωραρίου τους – και, όπως προαναφέρθηκε, σχεδόν πάντοτε χωρίς αμοιβή – είναι δύο ειδών:

Α) Οι υπερωρίες για πλήθος εκδηλώσεων (Ενημερώσεις γονέων, Open Days, εκδηλώσεις σε ώρες εκτός λειτουργίας σχολείου – απογεύματα, Σαββατοκύριακα, αργίες κ.λπ.)
Οι ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί συχνά υποχρεώνονται να παρέχουν χωρίς να πληρώνονται υπηρεσίες σε πλήθος εκδηλώσεων, όπως:
  • Ενημέρωση γονέων απογεύματα-βράδια
  • Open Days
  • Καλοκαιρινά camps
  • Εκδηλώσεις και προγράμματα μέσα σε γιορτές, αργίες και Σαββατοκύριακα
Η συμμετοχή των συναδέλφων για δραστηριότητες πολιτισμικού, ψυχαγωγικού ή αθλητικού σκοπού είναι προαιρετική και θα πρέπει να τους καταβάλλεται η προβλεπόμενη από το νόμο υπερωριακή αμοιβή(άρθρο 73 του νόμου 4310/2014).

Πρέπει εδώ να προσθέσουμε ότι σε αρκετά ιδιωτικά σχολεία υποχρεώνουν παρανόμως τους εκπαιδευτικούς σε εργασίες που δεν έχουν καμιά σχέση με το διδακτικό τους έργο, όπως, πχ, με τη συνοδεία σχολικών λεωφορείων, την καθαριότητα του σχολείου κ.λπ. Εννοείται πως και γι’ αυτές τις αναγκαστικές εργασίες οι συνάδελφοί μας δεν αμείβονται.

Β) Οι υπερωρίες ανάθεσης διδακτικού έργου
Η παραμονή εκπαιδευτικού στο σχολείο πάνω από το 30ωρο για τον πλήρους ωραρίου εκπαιδευτικό(στην ιδιωτική εκπαίδευση μέσα στο υποχρεωτικό ωράριο του εκπαιδευτικού μπορούν να περιλαμβάνονται και οι ώρες των απογευματινών δράσεων, οι οποίες θα πρέπει να δηλώνονται στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσηςπρέπει να αμείβεται υπερωριακά.”

            Η Διεύθυνση Ιδιωτικής Εκπαίδευσης του Υπουργείου Παιδείας είναι ενήμερη για το όργιο αυτό αυθαιρεσίας και απλήρωτης εργασίας στα ιδιωτικά σχολεία. Η στάση της Διευθύντριας δείχνει μήπως αδιαφορία και απροθυμία να αντιμετωπιστούν τα φλέγοντα ζητήματα του χώρου της ιδιωτικής εκπαίδευσης; Δυστυχώς το τελευταίο διάστημα η κατάσταση στο Υπουργείο Παιδείας έχει αρχίσει να θυμίζει την αλήστου μνήμης-  ως προς την ύπαρξη διαλόγου –  εποχή Μπαμπινιώτη-Αρβανιτόπουλου. Και ο νοών νοείτω…

Ανάπτυξη και Σχεδίαση: Γιάννης Παπαδόπουλος, Τάσος Μπάρμπας, Μιγκιπή Αναστασία

Designed by Posicionamiento Web